「ミッション・ポッシブル」のための新しい歩み

2023年10月24日、25日にインドネシアのジャカルタで、
リーダー・イン・ミー アジアカンファレンスが開催されました。

今年のテーマは 「Mission Possible

不可能(impossible)と思われるようなことでも、
子どもたちへの高い成果や貢献を生み出すためには、
See –Do- Get の 「See」 を見直し、
打開策を見つけ、可能(Possible)に変えていくこと。

私たちが掲げているミッション、

私たちは児童・生徒、教育者、学校に関わるコミュニティ、
すべてにおいて、大いなる力を解き放ちます。
児童の教室にとどまらず、職員室、校長室へと、
すべてのレベルにおけるリーダーを育てます。

を可能にしていくために、
約15カ国のアジア地域のパートナー企業が一堂に会し、
自国での経験や学び、知恵を出し合い、話し合いを行いました。

これまで「7つの習慣」「リーダー・イン・ミー」の学習を行いたいけれど、
「導入予算に制限がある」 「研修や授業時間の確保ができない」
「学校組織ではない」「指導できる先生を育てられない」 などの課題がありました。

そうした課題を解決できる案として、
現在、新しい展開を予定していますので、一部ご紹介させていただきます。

<<<デジタルカリミュラムの強化>>>
教員研修、指導に役立つ多彩なコンテンツ、他校での実践の様子、
テキスト、カリキュラムなどをオンラインで紹介します。
教職員は自分が学びたい内容を、豊富なコンテンツを用い、
好きな時間に好きなだけ学ぶことができます。
オンラインなので別途研修費用などは発生しません。

習慣別の「7つの習慣」のアニメもあるため、
低学年などへの指導も、楽しく、分かりやすく行えます。

<<<サマースクールプログラム>>>
春休み、夏休み、冬休みなどの期間を利用し、
「7つの習慣」を学びたい児童が参加できるプログラムです。

<<<放課後プログラム>>>
放課後の短い時間(20分〜)を利用し、児童が「7つの習慣」を学ぶことができます。

様々なスタイルに合わせた学びの機会を提供し、
より多くの子どもたちに「7つの習慣」「リーダー・イン・ミー」を届けられるように、
日々、これからも進化していきます。

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フランクリン・コヴィー・エデュケーション・ジャパン株式会社
Mail:contact@edu-franklincovey.jp

 

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